Официальный сайт Государственного учреждения Тульской области "Центр социального обслуживания населения № 3"
Адрес: 301248, Тульская область, г. Щекино, ул. Л. Толстого, д. 2а
Тел: 7 (48751) 5-35-67, 5-38-37 cson.shekino@tularegion.ru @cso_shekino http://bus.gov.ru

Профком

     Профсоюзная организация образована в октябре 2006 г. В момент создания её состав насчитывал 103 членов профсоюза. Первым председателем профсоюзного комитета была Никифорова Наталья Владимировна.   Председателем профсоюзного комитета ГУ ТО ЦСО № 3 является Жаднова Марина Николаевна.

corner-up

DSCF2871

Жаднова Марина Николаевна — Председатель профкома

corner-down

Жаднова Марина Николаевна

Трудовые заслуги Жадновой М.Н. отмечены Почетной грамотой министерства труда и социальной защиты Тульской области, Почетной грамотой правительства Тульской области за многолетнюю добросовестную работу и достигнутые трудовые успехи, Почетной грамотой областного комитета в 2015 году.

     В настоящее время профсоюз государственного учреждения Тульской области «Центр социального обслуживания населения № 3» состоит из 170 членов организации. Основной деятельностью профсоюзной организации является защита социально экономических прав членов профсоюза, создания благоприятного морально-этического климата в коллективе, осуществление взаимовыгодной связи между работодателем и членами трудового коллектива.

Профсоюзный комитет нынешнего состава состоит из 5 человек:

1. Жаднова М.Н. – председатель

2. Кузнецова С.Н. – зам. председателя

3. Кулешова Л.В. – ответственная за охрану труда

4. Махова Н.А. – ответственная за культмассовую работу

5. Азизова Л.Н. – член профкома. Председатель первичной профсоюзной организации награждена почетной грамотой областного комитета в 2015 году.

Вступайте в профсоюз!

Чем Вам может помочь профсоюз?

  • Вам дадут консультации по правовым вопросам.
  • Вам помогут грамотно оформить документы по любым трудовым спорам.
  • Ваши интересы, включая суд, будет защищать представитель профсоюза.
  • Вам окажут финансовую помощь при материальных затруднениях.

Мероприятия направленные на профилактику синдрома профессионального выгорания

  • Культурно – массовые мероприятия;
  • Празднование юбилейных дат и дней рождения;
  • Подготовка и проведение конкурсов;
  • Оказание материальной помощи;
  • Поощрения и награды;
  • Улучшение условий труда.

corner-up

   

ПРОФСОЮЗ ГУ ТО ЦСО № 3

МОЛОД, ЭНЕРГИЧЕН, УСТРЕМЛЕН В БУДУЩЕЕ

   

corner-down

Коллективный договор между работодателем (директором) и работниками (трудовым коллективом) ГУ ТОЦСО № 3

Соглашение по охране труда